当地时间7月6日，美国EB-5投资移民发布新政指南：其中最重磅的就是，最低投资额，恢复到目标就业区的50万美金和非目标就业区的100万美金。

6月22日，北加州联邦法院在Behring区域中心诉美国国土安全部的2019年EB-5新法规的诉讼案中，做出对于原告的有利判决，推翻2019年移民局颁布的EB-5新法规。重磅三则：推翻涨价、新法过堂及区域中心面签通知。

7月6日，移民局发布了2019新法规被推翻之后的政策指南：

2019年11月21日生效的移民局新法规，主要的内容也将都回归新法规发布之前的状态，包括：
1. I-526获批后，如果出状况，不再可以维持优先日；

2. 最低投资额，恢复到目标就业区的50万美金和非目标就业区的100万美金；3. 目标就业区（TEA）的定义，再次恢复到之前的宽松认定；4. I-829审批流程也恢复到2019年11月22日之前的法规。
那么也就是说，现在起可以递交最低50万美金的直投项目的EB-5申请。目前，区域中心计划正待延期，如果获得延期，移民局也将正式接受最低50万美金的申请。

然而众所周知，EB-5这种移民签证不仅有配额限制，申请人也多，配额少，就导致积压案件多，排期超长。

我们回顾一下最新的7月美国移民排期标情况

根据职业移民排期表A，对于中国大陆出生的申请人来说：

EB-1：显示“C”，无排期；

EB-2 : 2017年12月1日，前进7个月
EB-3 : 2019年1月1日，前进4个月
Other Workers（EW-3）：2009年12月1日，前进2个月
EB-4：无排期。
EB-5：EB-5直投类别排期为2015年11月8日，前进54天。EB-5区域中心类别显示“U”，暂无签证名额可用。

所以现在对于广大对美国移居有所向往的中国申请人来说，哪个是费用少，周期短的美国移民途径呢？

美国EB-3技术移民

低风险，周期短

作为技术人员和高学历人士移民美国的重要途径，EB3技术移民比EB-1A杰出人才项目门槛低，比EB-5投资移民花钱少，比EB-3非技术移民速度快，所以说EB3技术移民整体的优点和缺点都非常均衡。只要申请人有本科学历或两年技术型工作经验，在美国找到一份工作，就可以申请移民。

美国EB-3移民即美国雇主担保移民:

是美国职业移民中的第三类，是美国移民法sec.203(b)(3) 规定认可，只要获得美国雇主长期的就业担保许可，通过劳工局审核，证明雇主经长期劳力并不能招聘到美国本地劳工满意足其劳工需求，就可以申请向国外申请劳工担保，助申请人获得劳工许可证并担保申请移民。

根据申请人情况不同和移民局的要求分为3种不同的项目. 

1.专业人士Professionals

美国移民法规定只有在建筑，法律，医学，工程学，和教育行业的工人才是专业工人。但是通常美国移民局对EB3的要求就是拥有本科学历且在专业相关领域工作。

2.熟练技术工人Skilled Workers

熟练工人不要求本科学历，但是要求至少有两年的职业训练或者工作经验。比如像厨师就属于这一类。

3.非技术工 Other Workers

技术欠缺或无技术的工人，比如保姆、清洁工、园林工人、养鸡场工人和农场工人之类。

移民局官网的链接：http://mrw.so/5WbIws

由此可见美国EB-3移民适合各个学历和职业层次的申请人及其家庭去申请。 

一步到位拿绿卡

EB-3技术移民是美国职业移民的第三优先类别，在美国工作的熟练工人(Skilled Workers)、学士学位持有人(Professionals)以及其它工人(Other Workers)均可按此类别申请移民。

每年约4万个移民名额，其中非熟练工人(Unskilled Workers)的名额数不得超过1万个。

美国EB3移民的技术类，相比其他国家的技术移民门槛要低，本科学历，有一定英语能力，两年的相关工作经验即可，最重要的是，目前EB3技术工移民美国的优势，周期短，申请人大约4-5年就可以“一步到位，全家直接拿绿卡”。

美国EB3技术移民岗位更加广泛，且更加专业高级。像讲师、会计、IT人员、厨师、工程师、市场经理都是可选的岗位，而且薪资丰厚。